Gute Noten allein sind kein Garant für besondere Fähigkeiten, erhöhen jedoch die Chance auf eine Einladung zum Bewerbungsgespräch. Dort gilt es dann, die persönlichen Stärken und Schwächen überzeugend zu präsentieren. Es gibt Diplom-Informatiker, die nach dem Uni-Abschluss gar nicht programmieren können, Doktoren, die für die Praxis kaum geeignet scheinen. Sie haben andere Schwerpunkte und Qualitäten. Entscheidend für den weiteren Werdegang, nach der Schule oder nach dem Uni-Abschluss, ist zunächst das erfolgreiche Bewerbungsgespräch. Wer dazu eingeladen wurde und im Bewerbungsgespräch überzeugen kann, wird eine Chance erhalten, das Handwerk für den Wunschberuf zu lernen.

Bewerbungstipps für Schulabgänger:

Auf ein Bewerbungsgespräch kann und sollte man sich gut vorbereiten. Manche Fragen werden immer wieder gestellt. Viele hinterlassen bei diesem wichtigen Termin offenbar den Eindruck, nach der Schule noch nicht ausbildungsfähig zu sein. Ich bin mir sicher, dass dieser Eindruck oft durch Fehlverhalten im persönlichen Gespräch hinterlassen wird. Personalentscheider sind auch nur Menschen und entscheiden i.d.R. nach dem ersten Eindruck:

Ist der Schulabgänger lernbereit? Ist er sympathisch? Passt er in unser Team? Ist er ordentlich gekleidet? Kann er sich einigermaßen ausdrücken? Zeigt der Bewerber Interesse an unserem Unternehmen? Hat er sich gut informiert? Welche Stärken und Schwächen glaubt er zu haben? Kann er sich selbst einschätzen oder neigt er eher zu einstudierten Floskeln? Ist der Bewerber für die Ausbildung in diesem Beruf geeignet?

Auf www.bildung-news.com wurden einige nützliche Bewerbungstipps zusammengestellt:

• 10 Dinge, die man im Vorstellungsgespräch vermeiden sollte
• 10 typische Fragen und mögliche Antworten beim Vorstellungsgespräch

Viel Erfolg bei der Bewerbung!